(리더)가장 앞에서, 가장 먼저 길을 열어라!!!

시중에 무수히 나와 있는 리더십에 대한 책들을 유심히 들여다보면 한 가지 흥미로운 사실을 발견할 수 있다. 그 많은 책이 하나같이 공통된 단어를 공유하고 있다는 것이다. ‘먼저’라는 단어이다. 리더가 하는 일은 여러 가지가 있을 수 있다. 비전을 제시하고, 동기부여를 하고, 직원 발전에 노력하고…, 하지만 이런 것들보다 더 중요한 것은 바로 사람 그 자체다. 역할이 다소 부진하더라도 그 사람을 인격적으로 사랑하고 존경한다면 리더십은 발휘될 수 있다. 반대로 아무리 일을 딱 부러지게 하더라도 인간 자체가 매력이 없다면 리더십을 발휘될 수 없다. 그렇다면 리더십의 본질은 그 사람의 인격이라는 결론이 나온다. 그것을 말해 주는 단어가 ‘먼저’, 혹은 ‘솔선수범’이다. 리더는 앞서 걸으면서 온몸으로 고난과 고..

리더는 순리를 좇는다!!

세상은 인간 속에 들어 있다. 지금까지 살아오면서 누구나 한 번쯤 이런 생각을 할 때가 있었을 것이다, 각종 서류 대신 말 한마디로, 말 대신 노래로, 노래 대신 눈빛만 봐도 의사를 주고받을 수 있다면 얼마나 간편할 것인가. 그렇게만 된다면 회사에서 겪게 되는 갈등도 오해도 훨씬 줄어들 것이다. 일을 하다 보면 비슷하긴 해도 정확한 의사전달이 이뤄지지 않아서 겪는 시행착오가 종종 있게 마련이다. 직접 얼굴을 마주하지 않고 전화나 이메일로 의견을 주고받는 횟수가 많아지면서 그 답답함은 더 자주 느끼게 된다. 오해와 갈등이 감정 대립으로까지 이어지면 문제는 심각해진다. “이렇게 지시했는데 저렇게 했다!” “아니다. 나는 저렇게 하라고 전달받았다.” 서로 잘잘못을 따지는 책임 공방이 벌어진다. 부서가 다르거..

주식이 좋은 이유!!!

세상에는 두 가지 종류의 돈이 있다. 하나는 일을 해서 버는 돈과, 또 하나는 돈이 일을 해서 버는 돈이 그것이다. 자동차가 시간에 따라 수명을 다해가듯이 사람은 시간이 지날수록 일할 수 있는 체력이 떨어진다. 하지만 돈으로 하여금 일을 시키게 되면 처음에는 보잘것없는 효과만을 발휘하지만 시간이 지날수록 어떤 것과도 비교할 수 없을 만한 놀라운 수익을 만들어내면서 좀 더 강력해진다. 정기적으로 주식에 투자한다면 일해서 버는 돈보다 투자로부터 버는 돈이 훨씬 더 많아질 것이다. 왜 하필이면 ‘주식’이어야 하는가? 은행권에서 판매하는 모든 종류의 상품, 그리고 회사채와 국채 등 각종 채권 등의 금융상품은 물가 상승에 대해 절대적으로 무방비 상태에 놓여 있다고 해도 과언이 아니다. 물가상승에 무방비하다는 것..

투자 고수를 위한 열 한가지 질문!!!

아래와 같이 열 한가지 질문에 대해 답을 해보자. 과연 내가 투자의 승자 자격을 갖췄는지 알 수 있는 질문들이다. 솔직하게 답하고 본인의 투자에 대해 생각해 보기를 바란다. 1. 투자와 트레이딩을 구분할 수 있는가?2. 매수와 매도에 기준이 있는가?3. 있어 보이고 싶은가?4. 5년간 안 써도 될 돈을 마련하지 못했는가?5. 수입이 일정하지 않은가?6. 승부욕이 강한가?7. 부자가 되면 대중과 함께 살 마음이 없는가?8. 빨리 돈을 벌어야 하는가?9. 복리를 잘 모르는가?10. 이번 달 신용카드 결제 대금을 다 갚지 못해 이월시켰는가?11. 귀가 얇은 편인가? 만약에 이런 질문에 ‘예’라는 대답이 다섯 개 이상이라면 투자를 절대 시작하면 안 된다. 투자는 고사하고 돈을 제대로 저축하지도 못하는 상황일 ..

자식을 부자로 만드는 방법!!

문제는 이 방법을 듣고도 대부분의 부모가 자식에게 이 방법을 전달하지 않는다는 거다. 이건 거의 확실하다. 이 비법을 전달하고 응원하는 사람이라면 본인이 이미 그렇게 하고 있기 때문이다. 최근 초중고 장래 희망 조사에서 아이돌, 유튜버, 건물주, 운동선수가 나오고 있다. 고학년일수록 교사, 교수, 공무원 같은 안정적인 직업이 아이들의 희망이라고 한다. 결국 이 꿈은 돈을 많이 벌거나 돈을 안정적으로 벌고 싶다는 꿈이다. 만약 자녀가 공부를 그다지 좋아하지 않고, 시키지 않으면 공부하지 않는다면 이런 자녀를 위한 근사한 직업이 하나 있다. 이 직업은 고집이 있어야 하고 대항하고 저항하고 ‘아니요, 싫어요’를 할 수 있는 자녀에게 적합하다. 바로 기업가다. 이런 자녀들에게 이 모든 것을 할 수 있는 직업..

우리가 직장에 다니는 이유는 크게 세 가지이다. 안정적인 삶에 더 가치를 두고 있는 뜻이고, 창업에 대한 희망보다 두려움이 더 크다는 뜻이며, 창업 욕망이 있어도 아이디어나 자본이 없기 때문이다. 할 수 없이 직장을 다녀야 한다면 직장인으로 백만장자가 되는 방법은 임원이나 사장이 되는 것이다. 그러나 임원이 되거나 사장이 되고자 할 때 본인이 직장인으로 행동하면 가능성은 거의 없다. 급여를 받고 지시를 받고 정해진 시간에 일하는 고용주처럼 일해야 한다. 즉, 스스로 1인기업이라 생각하면 된다. 그러면 상사나 회사는 내 고객이 된다. 시키는 일을 하는 피고용인이라고 생각해서는 안 된다. 자산은 ‘나’라는 비즈니스를 경영하는 경영자다. 기획팀 직원이 아니라 회사와 기획 서비스를 계약한 비즈니스 파트너라고..